Работаем на oDesk: Как же всё таки получить работу?

Job-Search-Tips-for-2011В настоящий момент я активно не работаю на oDesk, но имея 800+ часов  хочу поделиться опытом. А именно как же получить заказ.

Сопроводительное письмо это первый и возможно единственный шанс удивить потенциального клиента или работодателя. Но не пугайтесь. На самом деле сопроводительное письмо это возможность показать себя с лучшей стороны. Оно дает работодателю краткое введение в потенциальный успех, который вы несете за собой. Ваш опыт, личные характеристики и энтузиазм – все это играет роль в получении желаемой работы. Не забывайте об этих данных при оставлении сопроводительного письма.

Как составлять сопроводительное письмо? В общем, пишите честно, искренне и профессионально. Следуйте нижеуказанным простым принципам чтобы создать впечатляющее сопроводительное письмо и работодатель будет просто не в силах устоять перед ним!

  • Начинайте с теплого и официального приветствия. Работодатель рассматривает вас в качестве потенциального сотрудника, так что способствуйте тому, чтобы он думал о вас как о человеке с которым было бы неплохо поработать. Здесь подойдет «Уважаемый г-н Иванов», «Уважаемый Иван Иванович» или «Господин Иванов». Неформальных выражений типа «Привет Иван», «Как поживаешь Иван?» и им подобных, следует избегать. Вы не знаете имя человека, который решает нанимать вас или нет? «Уважаемый менеджер по набору персонала» - вполне профессиональный тон для хорошего начала.
  • Сразу к делу. Ваша сопроводиловка это не роман о победах и поражениях. Достаточно дать работодателю знать о причине вашей заинтересованности, кто вы, какими навыками обладаете, почему он должен нанять именно вас, ссылку на более подробную информацию о вас и вашем опыте работы: «Я заинтересован в вакансии «главный блоггер», которую вы недавно открыли. Я профессиональный писатель с опытом работы девять лет и хорошо знаком с работой в WordPress и Typepad. В течение трех лет я работал главным редактором в BeingInterested, под моим руководством находилась группа писателей, которые делали 5 публикаций в неделю. Вы можете ознакомится с моей работой в портфолио (www.------.com/users/~~…)»
  • Фокусируйтесь на основном. Большинство вакансий четко указывают желаемые навыки, которыми должен обладать кандидат на должность. Если у вас есть такие навыки -укажите их. Тем самым вы повторите требования работодателя и покажете что вы соответствуете всем критериям и являетесь именно тем, кого работодатель ищет: «Вы указали что ищете человека с опытом работы в журналистике и написании творческих текстов. В колледже я изучал оба предмета в рамках своей специализации «Английский язык и литература». Я начинал свою карьеру с должности ассистента редактора в местной газете, где я на практике научился расследовательскому журнализму».
  • Следуйте указаниям. Большинство потенциальных работодателей просят кандидатов ответить на какой-либо вопрос или написать что-нибудь конкретное в письме. Это делается для того чтобы они могли быстро просмотреть некоторые заявки и отсеять банальные резюме, авторы которых использовали старое доброе «копи-пасте». Если вас просят ответить на вопрос в письме или вставить ключевое слово в тексте, не забудьте это сделать! В качестве дополнительного преимущества можно отдельно указать об этом, что в свою очередь существенно упростит процесс принятия решения работодателем в вашу пользу, например: «Согласно вашей просьбе, вот три ссылки на мои статьи на тему местных событий, садоводства или технологий…»
  • Замкните круг. Обязательно дайте им знать о вашем графике и пригласите их обсудить работу более подробно. В том что вы «просите о работе» и усиливаете свое намерение работать именно с этим работодателем нет ничего плохого: «Я могу выделить 15 часов в неделю для вашей компании, количество часов в день обговаривается. Я буду рад помочь вам сделать блог успешным. Пожалуйста, свяжитесь со мной напрямую чтобы обсудить данную вакансию более подробно».
  • Прочтите, отредактируйте и обдумайте. Перед нажатием «отправить» еще раз прочтите описание вакансии. Вы указали информацию по всем критериям? Если бы вы были работодателем, вы бы наняли себя на основании вашего сопроводительного письма? Ваши данные и портфолио соответствуют вашему письму? (Если нет, не подавайте заявку! Поберегите силы для той должности, которая больше подходит вашим навыкам и способностям.) Если вы не уверены, попросите друга просмотреть вакансию и ваше сопроводительное письмо и внимательно выслушайте его, он может подсказать и увидеть то, что вы упустили и то, что поможет вам получить эту работу!

Сопроводительное письмо это первый взгляд на то, что вы из себя представляете, так что прилагайте максимум усилий при его написании.

С каждым разом текст письма будет получаться все лучше и лучше. С тех пор как я стал серьезно относиться к тексту, я стал получать намного больше заказов. Обычно после отправки письма, я почти всегда получал открытие контракта.

Сейчас я могу получить практически любой заказ. А все потому что пишу то, что хочет видеть клиент.

1 comment

Leave a Reply

Your email address will not be published.